చాలా సంస్థలకు జ్ఞాన స్థావరం ఎందుకు అవసరం

మీరు గంటలు మరియు గంటలు కష్టమైన సమస్యపై పని చేస్తారు, ఆపై మీరు పరిష్కారం కనుగొన్నప్పుడు మీకు ఉపశమనం లభిస్తుంది. మీరు అదే సమయంలో ఉల్లాసంగా మరియు అలసిపోయినట్లు భావిస్తారు. మీరు తదుపరిసారి ఇలాంటి సమస్యను ఎదుర్కొన్నప్పుడు, ఏమి చేయాలో మీకు తెలుస్తుందని మీకు తెలుసు. కానీ మీ సహోద్యోగుల సంగతేంటి? భూగోళం యొక్క మరొక వైపు పనిచేసే సంస్థలోని ఇతరుల సంగతేంటి? వారికి తెలుస్తుందా? మీరు ఆ జ్ఞానాన్ని ఇతరులతో పంచుకోవాల్సిన అవసరం ఉందని మీరు గ్రహించారు. కానీ ఎలా?

జ్ఞానం శక్తి

మాజీ యుఎన్ సెక్రటరీ జనరల్ కోఫీ అన్నన్ చెప్పినట్లుగా, “జ్ఞానం శక్తి. సమాచారం విముక్తి పొందుతోంది. ”అతను విద్య గురించి మాట్లాడుతున్నాడు, కాని సంస్థలలోని సాంకేతిక పరిజ్ఞానం విషయంలో ఇది నిజం. కంపెనీ ఉత్పత్తులు మరియు ప్రక్రియలపై ఉత్తమ పట్టు ఉన్నవారికి తక్కువ సమాచారం ఉన్నవారి కంటే ప్రయోజనం ఉంటుంది. అనుభవజ్ఞులైన ఇంజనీర్లు తమలో తాము రహస్యాలను ఉంచడం సర్వసాధారణం, ఎంటర్ప్రైజ్లో వారి విలువను పెంచుకోవాలని ఆశించారు. అది ఉత్తమ విధానం కాదు.

జ్ఞానం సంస్థ అంతటా వ్యాపించడంతో, కార్మికులు తమ ఉద్యోగాలు చేయడానికి అధికారాన్ని కలిగి ఉంటారు. స్మార్ట్ కంపెనీలకు ఈ విషయం తెలుసు మరియు సాధ్యమైన చోట శిక్షణ మరియు జ్ఞాన బదిలీకి అవకాశాలను సృష్టిస్తుంది. జ్ఞానాన్ని పంచుకోవడానికి ఉత్తమమైన మార్గాలలో ఒకటి నాలెడ్జ్ బేస్ ద్వారా.